Обучение затронет все категории персонала — от рабочих до руководителей. Программы включают развитие как профессиональных навыков (hard skills), так и гибких компетенций (soft skills), включая критическое мышление, коммуникацию и командную работу. Особое внимание уделяется подготовке специалистов в IT-сфере, на которую приходится более трети учебных курсов.
Сотрудники смогут проходить обучение не только в формате онлайн-курсов, но и повышать квалификацию в ведущих технических вузах, таких как Московский государственный технический университет имени Н. Э. Баумана.