Для участия в форуме были отобраны 80 человек из разных подразделений завода. А провели его «под ключ» члены молодёжной комиссии профкома, доказав, что являются самостоятельной «боевой» единицей, способной принимать ответственные решения и реализовывать задуманное.
Руководитель молодежной комиссии профсоюзной организации ИЭМЗ Мария Саршанова:
– Мы собрались не для развлечения. Основная цель мероприятия – обучение, знакомство молодых работников с профсоюзной организацией: что она делает, что может дать. Центром повестки стала деловая игра «ППОшечка». Кто не знает ППО – это первичная профсоюзная организация. Мы рассказали о том, что такое профсоюзы России, в том числе отраслевые, и чем они занимаются. Все участники были распределены по восьми командам, которые представляли разные профсоюзные комиссии, то есть разные направления деятельности профкома. Задача была в том, чтобы научить ребят планированию – например, написать план работы на год, а затем «защитить» перед жюри одно из мероприятий, обосновав его значимость для работников завода.
Самые лучшие из сгенерированных на форуме идей будут учтены при составлении плана на будущий год.
Первый молодежный профсоюзный форум ИЭМЗ прошел на достойном уровне. Он показал, что новое поколение заводчан понимает, как защищать свои трудовые права, а также имеет свежие идеи по улучшению профсоюзной работы. Полученный опыт признан успешным. Есть основания полагать, что форум для молодых членов профсоюза станет ежегодным.